义堂板厂发布最新招聘启事，面向全社会招募人才。该厂于2017年存在多个职位空缺，包括技术岗位和管理岗位等。有意应聘者可通过访问官方网站或拨打招聘热线了解详细的申请指南。招聘启事强调应聘者应具备相关专业背景和相关工作经验，并鼓励有志之士加入义堂板厂，共同推动公司发展。义堂板厂招聘启事面向全社会招募人才，涉及多个职位空缺，包括技术和管理岗位等。应聘者可通过官网或热线了解申请指南，招聘启事强调专业背景和工作经验的重要性。

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘职位及要求

随着业务的不断发展和壮大，义堂板厂在行业内取得了显著的成绩和口碑，为了满足生产需求，提高产能，我们现面向社会广泛招聘各类优秀人才，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同创造美好未来。

公司概况

义堂板厂是一家专业生产板材的企业，自创立以来，始终秉承“质量至上，诚信为本”的经营理念，通过严格的管理和科技创新，不断提高产品质量和服务水平，我们的产品畅销国内外市场，赢得了广大客户的信赖和好评。

招聘职位及要求

1、生产部经理

职位要求：

（1）本科以上学历，机械、化工等相关专业优先考虑；

（2）具有3年以上生产管理经验，熟悉生产流程，具备良好的团队协作能力；

（3）具备较强的沟通能力和组织协调能力，能够处理生产过程中的各种问题；

（4）具备较强的成本控制意识，能够优化生产流程，提高生产效率。

岗位职责：

（1）负责生产部门的日常管理工作，确保生产计划的实施和完成；

（2）协调各部门之间的工作，确保生产过程的顺利进行；

（3）监督生产过程，确保产品质量和安全；

（4）负责生产成本控制，提高生产效率。

2、车间工人

职位要求：

（1）年龄18-50周岁，身体健康；

（2）具备一定的机械操作经验，能够熟练地使用各种工具和设备；

（3）具有良好的团队协作精神和责任心。

岗位职责：

（1）按照生产计划和工艺要求，完成生产任务；

（2）负责设备的日常维护和保养；

（3）确保生产安全，防止事故发生。

3、质量检测员

职位要求：

（1）大专以上学历，理工科相关专业优先考虑；

（2）熟悉相关质量标准和检测流程；

（3）具备较强的责任心和敬业精神，具备良好的沟通能力。 岗位职责： （1）负责产品的质量检测工作，确保产品质量符合标准和要求； （2）负责质量数据的收集、整理和分析，提出改进意见； （3）参与质量管理体系的建设和维护。 4. 销售代表 职位要求： （1）大专以上学历，市场营销相关专业优先考虑； （2）具备一定的销售经验和业务拓展能力； （3）具备良好的沟通能力和客户服务意识。 岗位职责： （1）负责产品的销售工作，完成销售目标； （2）负责客户关系的维护和拓展，建立长期合作关系； （3）参与市场调研和竞品分析，提出销售策略和建议。 5. 人力资源专员 职位要求： （1）本科以上学历，人力资源相关专业优先考虑； （2）熟悉人力资源管理流程，具备良好的沟通能力； （3）具备较强的组织协调能力和团队协作精神。 岗位职责： （1）负责招聘、培训、绩效等人力资源管理工作； （2）参与制定人力资源政策和制度，优化管理流程； （3）协助解决员工问题，维护良好的员工关系。 四、招聘流程 1. 投递简历：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱（邮箱地址请见下文联系方式）。 2. 简历筛选：我们的人力资源部门将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。 3. 面试：面试将包括初试和复试两个环节，主要了解应聘者的专业技能、工作经验和个人素质。 4. 录用：根据面试结果和职位要求，我们将决定是否录用应聘者，若录用，我们将通过电话和邮件通知应聘者。 五、联系方式 联系电话：（请填写贵公司的联系电话） 招聘邮箱：（请填写贵公司的招聘邮箱） 地址：（请填写贵公司的地址） 六、结束语 我们期待着您的加入，共同为义堂板厂的未来发展贡献力量，如果您对以上职位感兴趣，请尽快将个人简历发送至我们的招聘邮箱，我们期待着您的回复。 义堂板厂衷心感谢您对本次招聘的关注和支持！